Einleitung

Im Kundenauftrag suchen wir zu Januar 2025 einen Chefarzt Pädiatrie (m/w/d). Unser Kunde ist ein Haus der Schwerpunktversorgung mit knapp 500 Betten im Großraum Heidelberg.
Die neu erbaute Kinderklinik umfasst 60 Betten.

Die Kinder- und Jugendmedizin hat neben der ambulanten und stationären allgemeinpädiatrischen Versorgung folgende Leistungsschwerpunkte: Allergologie / Pneumologie, Diabetologie (Diabetes-Exzellenzzentrum der DDG), Endokrinologie, Frühgeborenenambulanz, Gastroenterologie, Kinderkardiologie, Kinderschutzzentrum und Neuropädiatrie. Die Pädiatrie ist mit ihrem Schwerpunkt Teil des Perinatalzentrums Level 1.
Jährlich werden ca. 4.000 Kinder stationär und knapp 18.000 Kinder ambulant behandelt.

Ihre Aufgaben:

• Als Chefarzt (m/w/d) entwickeln Sie gemeinsam mit dem von Ihnen geleiteten Team die Kinderklinik mit Schwerpunkten in Allergologie / Pneumologie, Diabetologie, Endokrinologie, Gastroenterologie, Kinderkardiologie, Kinderschutz und Neuropädiatrie weiter
• Sie stellen eine hochwertige ambulante und stationäre pädiatrische sowie neonatologische Versorgung im Perinatalzentrum Level 1 sicher
• Zur ganzheitlichen Betreuung unserer pädiatrischen sowie neonatologischen Patientinnen und Patienten fördern Sie eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unserer Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychosomatik sowie der Klinik für Geburtshilfe und kooperieren mit anderen pädiatrischen Fachabteilungen und Krankenhäusern der Region
• Sie leiten eine personell gut aufgestellte Fachabteilung und sorgen für deren zukunftsorientierte Weiterentwicklung

Ihr Profil:

• Sie sind Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin mit mehrjähriger Erfahrung als Pädiater
• Zudem verfügen über die Zusatzbezeichnung Neonatologie mit entsprechender langjähriger Erfahrung
• Im Idealfall verfügen Sie über Expertise in einer weiteren oder mehreren Leistungsschwerpunkten der Abteilung
• In der Führung von Mitarbeitenden sind Sie erfahren, haben ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, organisatorisches Geschick und übernehmen gerne Verantwortung
• Sie besitzen medizinökonomische Kenntnisse, sind innovativ und denken prozess- und serviceorientiert

Ihre Perspektive:

• Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Anspruch an Ihre berufliche und persönliche Kompetenz in einer hochmodernen Arbeitsumgebung
• Eine attraktive Vergütung in einem unbefristeten außertariflichen Vertrag entsprechend Ihrem Aufgaben- und Verantwortungsbereich
• eine etablierte digitale Patientenkurve und ein digitales Arzneimittelverordnungssystem
• Zentrale Lage mit hervorragender Anbindung, fest zugewiesener Parkplatz direkt an der Klinik, Job-Ticket und Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende
• Attraktives Wohnumfeld
• Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits
• Regelmäßige Gesundheitschecks
• Großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen Sportveranstaltungen

Interesse?

Sprechen Sie uns an: Frau Christine Müller, Tel. 0611 – 69 669 522, Mail: cm@healthbridge.de
Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de
Für Sie als Interessent (m/w/d) ist jegliche unserer Leistungen kostenlos.

Wir sind ein hoch spezialisiertes und innovatives Unternehmen im Bereich der ärztlichen Personalvermittlung. Wir sind national und international tätig. Unser Team besteht aus erfahrenen medizinischen Personalberatern, die über ein ausgezeichnetes Netzwerk verfügen. Healthbridge arbeitet ausschließlich im verbindlichen Auftrag seiner Kunden (w).